COMUNICADO
AMANHÃ 07/12/2023 – ESTAREMOS EM MANUTENÇÃO – SEM ATENDIMENTO AO PUBLICO
Empresa paranaense de TI é condenada a pagar diferenças salariais de mais de 700 funcionários
Empresa paranaense de TI – O Instituto Curitiba de Informática (ICI), que na prática atua como uma fornecedora de TI para a capital paranaense, foi condenada pela Justiça do Trabalho a trocar de enquadramento sindical. Com a decisão da 9ª Vara do Trabalho de Curitiba, que é em primeira instância e da qual ainda cabe recurso,…
Notícia – Procurador rejeita ação contra sindicato e defende legalidade da contribuição assistencial
O procurador Rafael Garcia Rodrigues, da Procuradoria Regional do Trabalho 9ª Região – Curitiba, defendeu a legalidade da contribuição assistencial e a reconheceu como um importante instrumento de fortalecimento dos trabalhadores brasileiros ao garantir capacidade de negociação aos sindicatos. A declaração consta em um relatório de arquivamento – publicado neste mês de outubro –…
Comunicado carta de oposição
O SITEPD vem por meio deste; informar que o prazo de oposição a contribuição assistencial é de 30 dias a partir do desconto conforme cláusula quadragésima nona paragrafo 3°da CCT 2023/2025 e TAC n.2433/11 os trabalhadores deverão entregar a carta de oposição em 3 vias e 1 cópia do holerite individualmente e pessoalmente em nossa…
CONVENÇÃO COLETIVA 2023/2025
A Convenção Coletiva de Trabalho é o principal instrumento jurídico que beneficia toda a categoria, associados ou não; a mesma encontra-se devidamente assinada e registrada no Ministério do Trabalho e Emprego. É através da Convenção Coletiva de Trabalho, que se garante o reajuste salarial dos trabalhadores(as)/ empregados (as); pois não existe Lei que obrigue…
Comunicação CCT 2023 / 2025
Prezados, A FEDERAÇÃO INTERESTADUAL DOS TRABALHADORES EM PROCESSAMENTO DE DADOS, SERVICOS DE INFORMATICA E TECNOLOGIA DA INFORMACAO, CNPJ n. 10.921.173/0001-04, entidade sindical de segundo grau, coordenadora do processo de negociação, e o SITEPD – SINDICATO DOS TRABALHADORES EM EMPRESAS PRIVADAS DE PROCESSAMENTO DE DADOS DE CURITIBA E REGIÃO METROPOLITANA, entidade sindical de primeiro grau, CNPJ…
Sindicatos de TI do Paraná estabelecem multa para empresas por demissão em massa
Empresas paranaenses de TI poderão pagar dois salários e multa para cada trabalhador do grupo demitido sem negociação coletiva Em negociação coletiva finalizada nesta quinta-feira (27/7), os sindicatos laboral e patronal do setor de TI do estado do Paraná chegaram a um acordo que definiu indenização e multa às empresas que promoverem demissão em massa…
Os direitos trabalhistas que todo empregado precisa conhecer
Neste artigo, abordaremos os principais direitos trabalhistas que todo empregado precisa saber, e possa tomar as melhores decisões. No atual cenário profissional, é fundamental que os trabalhadores estejam cientes de seus direitos para garantir um ambiente de trabalho justo e equilibrado. Os direitos trabalhistas são conquistas que protegem os interesses e o bem-estar dos empregados,…
O que muda com a nova lei de igualdade salarial entre homens e mulheres
Empresas deverão mostrar aos funcionários os critérios para progressão na carreira e publicar relatórios com salários para comparação A nova lei federal que obriga a igualdade de salário entre homens e mulheres na mesma função pode provocar alterações importantes no mercado de trabalho brasileiro. Caso saia do papel e seja implementada na prática, a lei aumentará a transparência…
